企業の人材の活性化を、犯罪防止の視点と同レベルで捉えることはできませんが、１つ示唆するポイントがあります。それは、犯罪者が罰の重さよりも検挙を気にするのと同様、人材は評価の軽重よりも「実際にどう思われる」か、その内容を気にする傾向にあるとい...

今週の日曜日弊所の社員の結婚式に出席しました。幸せいっぱいの2人を見ているとなんだか自分も笑顔になります南国の空気漂う式場でアットホームな雰囲気の中にいると、最高のパートナーを見つけた2人を自然とお祝いしたい気持ちになるものです。幸せな家庭...

この前の連休、熊本へ旅行に行ってきました。天気が曇りでいまいちでしたが雨女の私としては運がよかったと言った方がいいのかも。それでもやっぱり熊本はいいですね～～～あの壮大な緑の中を、ドライブするのは気持ちいいものです旅館は、黒川温泉ですここは...

何でそんなことまで知っているのというようなことに出会ったことはありませんか。時代変革の主犯者は、やはりインターネットかも知れません。インターネットがなかったら、知ることも気付くこともなかった分野に、豊富な事例を見ながら足を踏み入れることがで...

厚労省は、バート社員への厚生年金の適用拡大を図るため、社会保険審議会に特別部会を設置しました。適用基準を、雇用保険と同じ週の所定労働時間20時間以上に緩和する方向で、非正規社員400万人が新たに対象になるようです。年末までに結論を出し、来年...

9月に入って涼しい日が何日か続きましたが最近、また暑い日が続いていますね・・・個人的に、暑いのは苦手なので早くクーラーのいらない季節になってほしいです。しかし、ほんとに残暑が厳しいですね～今日は朝から算定調査のためほとんど外出していましたが...

新たに首相に就任した、野田首相は「中間層の厚みが増す日本をつくる」と言った。「最小不幸社会」をうたった前首相よりも、はるかにイメージがよい。いずれにしろ問題は、長きにわたる日本の停滞が中間層の崩壊を招きつつあることです。昭和40年、50年代...

男性社員から子供が生まれたということで、家族手当の申請がありました。健康保険の被扶養者異動届は、配偶者(妻)の勤め先で提出するとのことでした。この場合に男性社員の被扶養者として、届け出るように求めるべきかの相談がありました。まず、子供が生ま...

会社説明会から始まり、一次面接、二次面接、三次面接と選考試験を行い、やっと採用を決定し一安心と思った途端に、内定辞退が出たときには採用に関わった者としては泣きたい気分になるのではと思います。内定を出した学生が記入する書類に「入社承諾書」があ...

暑い日が続いています。こういう時には熱中症の予防のためにも適切な休憩をとることが必要です。この休憩の付与については労基法にその取扱いが定められていますが、今回はこの中で一斉休憩を取り上げてみたいと思います。一斉休憩については、次の取扱いが定...